SOLLICITATION DE MANIFESTATIONS D’INTERET

SELECTION DE CONSULTANTS PAR LES EMPRUNTEURS DE LA BANQUE MONDIALE

REPUBLIQUE ISLAMIQUE DE MAURITANIE 

Ministère de l’Energie et du Pétrole 

Projet de Développement des Ressources Energétiques et appui au Secteur Minier (DREAM 1)-UGP-MEP 

Intitulé de la mission : Recrutement d’un cabinet de conseil pour l’actualisation de la stratégie de développement du contenu local dans le secteur extractif et l’Energie

No. de référence (selon le Plan de Passation des marchés): 29

1. La Mauritanie dispose d’un grand potentiel d’hydrogène bas carbone à base de ressources d’énergie solaires et éoliennes estimées à 4000 GW dont 10% est exploitable dans l’immédiat.

Ces réserves énergétiques s’ajoutent aux champs de gaz à grande quantité qui sont exploitables à de faibles niveaux d’émissions en carbone. Le pays dispose également d’énormes réserves minières de fer, de cuivre et d’or qui ont été prouvées et d’importantes réserves en minéraux essentiels à la transition énergétique identifiés, tels que le nickel, le cobalt et le lithium. 

Ces potentiels constituent de grandes opportunités de développement durable pour le pays. Pour aider la Mauritanie à tirer profit de ces opportunités, la Banque mondiale s’est engagée à financer une série de projets, intitulées « Projet de Développement des Ressources Energétiques et appui au Secteur Minier (DREAM) ».

L’objectif de développement de ce projet est de favoriser les investissements dans l’hydrogène vert et les ressources minérales et d’accroître la fiabilité et l’intégration des énergies renouvelables du réseau électrique national.

2. Dans ce cadre, le groupe de la Banque mondiale a accordé au Gouvernement de la Mauritanie un financement pour la phase 1 du projet (DREAM). Le Gouvernement de Mauritanie a l’intention d’utiliser une partie de ce financement pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : Recrutement d’un cabinet de conseil pour l’actualisation de la stratégie de développement du contenu local dans le secteur extractif et l’Energie.
3. Le travail du Consultant comprendra notamment les activités et tâches suivantes :

1. Analyse de l’existant dans le secteur pétrole, gaz et le secteur minier :

• Réaliser une analyse du cadre légal et réglementaire existant, particulièrement la loi ,2024-045 relative au contenu local dans les secteurs extractif et énergétique, afin les améliorations nécessaires pour que le contenu local soit pris en charge.
• Evaluer l’impact actuel de l’activité pétrolière et minière en termes de contenu local en ce qui concerne les biens et services ainsi que l’emploi ;
• Synthétiser les données relatives à la part actuelle du contenu local (directe et indirecte) de biens, de services et de main-d'œuvre dans le secteur pétrolier et celui des mines pour chaque segment, sous-segment et activité de la chaîne de valeur du secteur ;
• Identifier les opportunités et les lacunes au vu des projets actuels et en perspective. Cette activité examinera les acteurs locaux du secteur privé et la main-d'œuvre locale dans le but d'identifier les facteurs qui affectent leur capacité à fournir des biens, des services et de la main-d'œuvre au secteur pétrolier et au secteur minier et des mesures concrètes pour combler ces lacunes.
• Présenter des benchmarks régionaux et internationaux en mettant en exergue les expériences qui ont réussi et celles qui ont échoué.

2. Actualisation de la stratégie nationale d’augmentation du contenu local du secteur pétrolier et gazier et du secteur minier

A la lumière des résultats des activités et tâches du point 1 ci-dessus et en se basant sur les informations et documents disponibles se rapportant aux perspectives de chaque secteur, le Consultant devra concevoir une stratégie actualisée de contenu local du secteur pétrolier et gazier et du secteur minier. A cet effet, il devra :

• Élaborer une vision/stratégie[1] qui détaille l'objectif et le principe de la politique de contenu local du gouvernement pour une contribution palpable et une diversification enrichissante de l’économie nationale ;
• Proposer une approche progressive, au niveau règlementaire et législatif, pour la mise en œuvre des mécanismes permettant d’augmenter la part du contenu local tout en préservant le climat des affaires, la compétitivité et l’attractivité du secteur ;
• Présenter les mécanismes institutionnels permettant l’exécution efficace de la stratégie ;
• Proposer, au niveau de l’emploi, les actions nécessaires pour disposer de compétences nationales compétitives
• Proposer, au niveau des entreprises locales, une stratégie pour les segments prioritaires sélectionnés pour soutenir leur développement et des programmes pour développer des compétences nécessaires pour une offre nationale compétitive ;

3. Préparation d’un Cahier de charges pour la conception d’un portail système de suivi de la stratégie de contenu local

Le Consultant élaborera un cahier de charges pour la conception et la mise en place d’un portail « système de suivi » de la stratégie qui permet d’introduire et de consulter l’ensemble des données relatives à l’implémentation de la stratégie, notamment les déclarations des opérateurs et des sociétés de services relatives à l’emploi et aux approvisionnements à partir du marché local.  

Pour plus des détails sur les objectifs de la mission voire les termes de références sur le lien ci-dessous. https://drive.google.com/file/d/1quw6CM58fjVDn79czIedJob2fV5LnOLx/view?usp=sharing  

       4. Il est prévu que les prestations s’étaleront sur une période de six (6) mois. 

5. Les Cabinets intéressés doivent fournir les informations démontrant qu’ils possèdent les qualifications requises et les expériences pertinentes pour exécuter la mission. Les candidatures seront évaluées suivant la grille d'analyse ci -dessous :

a- Expérience générale du cabinet dans les industries extractives, notamment pétrole, gaz et mines	40 points
b- Expérience spécifique dans l’élaboration ou l’actualisation de stratégies de contenu local, de développement des fournisseurs, de chaînes de valeur, d’emploi local et de transfert de compétences.	30 points
c- Expérience dans des missions comparables liées aux secteurs pétrolier, gazier et minier : analyse sectorielle, projets offshore ou midstream, valorisation du gaz naturel, développement de projets miniers.	30 points

6. L’Unité de Gestion du DREAM 1 UGP-MEP invite les firmes de consultants (« Consultants ») intéressées à manifester leur intérêt à fournir les services décrits ci-dessus.
7. Le Consultant sera sélectionné selon la méthode de Sélection Fondée sur la Qualité et le Coût (SFQC), telle que décrite dans les procédures de passation des marchés de la Banque Mondiale (Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant de la Banque mondiale le financement de projets d’Investissements - Juillet 2016 révisé en Novembre 2017, Août 2018 et septembre 2023.
8. Il est porté à l’attention des Consultants que les dispositions du paragraphe 3.16 des « Règle de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projet d’Investissement (FPI) : Fournitures, Travaux, Services Autres que des Services de Consultants et Services de Consultants » [Juillet 2016 révisé en Novembre 2017, Août 2018 et Septembre 2023, Banque mondiale], relatives aux règles de la Banque mondiale en matière de conflit d’intérêts sont applicables. La Banque Mondiale exige que les entreprises et les personnes physiques qui participent à la passation des marchés dans ses opérations de FPI n’aient pas de conflit d’intérêts.
9. Les Consultants peuvent s’associer avec d’autres firmes pour renforcer leurs compétences respectives sous la forme d’un groupement solidaire ou d’un accord de sous-traitant. Si le candidat est un groupement, il doit inclure dans son dossier de candidature, soit une copie de l’accord de Groupement liant tous les membres du Groupement, soit une lettre d’intention de constituer un tel Groupement signée par tous les membres du Groupement et assortie d’un projet d’accord. Les références des membres d’un groupement seront consolidées lors de l’évaluation des manifestations d’intérêt si l’accord de groupement indique que les membres seront conjointement et solidairement engagés vis-à-vis du client pour réaliser la mission au cas où leur groupement serait retenu.
10. Les Consultants intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires auprès du DREAM, e-mail :  projet@dream.mr  en mettant en copie Monsieur le Coordonnateur du projet, e-mail : a.elkharrachi@dream.mr  Tel : (222) 44 59 59 16, aux heures suivantes : de 9 h à 17 h du lundi au jeudi et de 9 h à 12 h le vendredi
11. Les manifestations d’intérêts doivent comprendre ce qui suit :

• Une lettre de manifestation d’intérêt adressée à Monsieur le Président de la Commission de Passation des Marchés Publics du Ministère de l’Energie et du Pétrole ;
• Un tableau présentant les références générales et spécifiques attestées (pertinentes pour la Mission).

Pour chaque référence - mission, ledit tableau doit préciser :

• Le bénéficiaire de la mission ;
• La période de réalisation de la mission ;
• Une présentation sommaire de la mission.

Le Consultant doit fournir également une copie du Registre de commerce et le Numéro d’Indentification Fiscale (NIF). 

12. Les manifestations d’intérêt doivent être adressées à Monsieur le Président de la Commission de Passation des Marchés Publics du Ministère de l’Energie et du Pétrole par courrier postal à l’adresse de la CPMP : Tevragh-Zeina Ilot K extension lot 0°768 sur la route qui mène à l'hôtel CASA BLU ou par courrier électronique à l’Adresse E-mail : cpmp.mpme@gmail.com , au plus tard le Mercredi 10 Juin 2026 à 12 Heures 00 GMT.

Date de publication: 19 mai 2026

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