TWIN BURJ HOTEL recherche un :

Directeur des Ressources Humaines (DRH)

À propos de nous

TWIN BURJ HOTEL est un Hôtel en plein développement. Dans le cadre de notre croissance, nous cherchons un Directeur des Ressources Humaines pour piloter notre stratégie humaine et accompagner nos équipes.

Vos missions principales

Rattaché à la Direction générale, vous définissez et mettez en œuvre la politique RH de l'hôtel. Vos principales responsabilités incluent :

• Stratégie & Pilotage RH : Concevoir et décliner la stratégie RH en cohérence avec les objectifs économiques et le développement de l'hôtel.
• Recrutement & Marque employeur : Définir et piloter le plan de recrutement, optimiser le sourcing et renforcer l'attractivité de l'entreprise.
• Gestion des talents & Formation : Élaborer le plan de développement des compétences, gérer les parcours professionnels et les entretiens.
• Relations sociales & Droit du travail : Garantir le respect de la législation sociale, animer les instances représentatives du personnel (IRP) le cas échéant et gérer les contentieux.
• Rémunération & Avantages sociaux : Superviser la paie (en interne ou via prestataire) et piloter la politique de rémunération et d'avantages.
• Culture d’entreprise & Climat social : Favoriser l'engagement des collaborateurs, la qualité de vie au travail (QVT) et une communication interne fluide.

Profil recherché

• Formation : Bac+5 en Ressources Humaines, Droit social, École de commerce ou équivalent.
• Expérience : Une expérience significative de 5 à 7 ans minimum sur un poste de DRH ou de Responsable RH confirmé, idéalement dans un environnement dynamique.
• Compétences techniques : Maîtrise parfaite du droit du travail, des techniques de recrutement, de la gestion de la paie et des indicateurs sociaux (KPI RH).
• Soft skills (Savoir-être) :
  • Leadership, vision stratégique et force de proposition.
  • Excellentes qualités relationnelles, discrétion, écoute et sens de la diplomatie.
  • Capacité à négocier et à résoudre les conflits.

Comment postuler ?

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever ce challenge ?
Adressez votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : gm@twinburjhotel.com

Seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.

Date de publication: 7 oct. 2026

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