Description de poste

• CHARGE/E D’EVALUATION - MAURITANIE

Contexte sur IMPACT et REACH

REACH est né en 2010 en tant qu'initiative conjointe de deux ONG internationales (IMPACT Initiatives et ACTED) et du Programme des Nations Unies pour les applications opérationnelles par satellite (UNOSAT). L'objectif de REACH est de promouvoir et de faciliter le développement de produits d'information qui améliorent la capacité de prise de décision et de planification de la communauté humanitaire dans les contextes d'urgence, de reconstruction et de développement. REACH facilite la gestion des informations pour les acteurs de l'aide à travers trois services complémentaires : (a) l'évaluation des besoins et de la situation facilitée par les équipes REACH; b) analyse de la situation à l'aide de l'imagerie satellite; c) mise à disposition de bases de données et d'installations de cartographie (Web) et d'expertise connexes.

IMPACT Initiatives est une ONG humanitaire basée à Genève, en Suisse. L'organisation gère plusieurs initiatives, dont l'initiative REACH. L'équipe IMPACT est composée de spécialistes en collecte, gestion et analyse de données et SIG. IMPACT a été lancé à l'initiative d'ACTED, une ONG internationale dont le siège est basé à Paris et est présent dans une trentaine de pays. Les deux organisations ont une forte complémentarité formalisée dans un partenariat mondial, permettant à IMPACT de bénéficier du soutien opérationnel d'ACTED dans ses domaines d'intervention.

Nous recrutons actuellement un·e Chargé.e d’Evaluation pour rejoindre notre équipe à Bassikounou, Mauritanie.

Poste:                                  Chargé.e d’Evaluation

Lieu:                                    Bassikounou, Mauritanie

Durée du contrat:              6 mois (renouvelable sous réserve de l’obtention du financement)

Date de début:                          1^er Avril 2026

Date limite de candidature:     1^er Mars 2026

Profil pays

En 2025, l’intensification des violences au Mali a provoqué des vagues de déplacement croissantes dans la région frontalière du Hodh El Chargui, qui accueille plus de 270 000 réfugiés maliens et de retournés mauritaniens (à date de novembre 2025), accentuant la pression sur des communautés hôtes déjà fragilisées par l’insécurité alimentaire et la faiblesse des services essentiels.

IMPACT Initiatives, présent dans de nombreux pays d’Afrique de l’Ouest et du Centre (AOC), est dans le processus d’établir une présence en Mauritanie - en collaboration avec Action contre la Faim (ACF), Terre des Hommes et Acted.

Nos activités porteront sur la centralisation et l’harmonisation de l’écosystème d’information sur les réfugiés et les retournés dans la région du Hodh Chargui, et le renforcement d’un système d’alerte précoce communautaire afin de permettre des réponses humanitaires rapides, coordonnées et adaptées à l’évolution des besoins. Ce résultat repose sur une logique progressive, allant de la cartographie, de la centralisation et de l’harmonisation de l’écosystème d’information humanitaire, à l’alerte précoce en temps réel et aux évaluations ciblées, puis à la réponse rapide et au renforcement de la gouvernance locale, de la redevabilité et de l’engagement communautaire.

Ce projet contient un volet Area-Based Assessment (ABAs), des recherches centrées sur les communautés pour éclairer des interventions humanitaires localisées et participatives. Elles fournissent une compréhension détaillée de zones spécifiques, en situant les besoins multisectoriels dans le contexte économique social, politique et spatial plus large de la communauté. ​Elles s'appuient sur l'engagement communautaire, reflétant les caractéristiques et les atouts d'une zone (y compris les infrastructures, les services, l'environnement et les réseaux d'acteurs locaux) avec le profilage socio-économique et l'analyse des besoins des communautés locales.

Profil du poste

Sous la supervision du Chargé.e d’Evaluation Senior, le/la Chargé.e d’Evaluation participera à la cartographie des acteurs présents, qui aboutira à un diagnostic structuré des infrastructures de gestion de l’information des partenaires, de leurs pratiques et de leurs habitudes de partage de données. Les résultats alimenteront directement une feuille de route pour la centralisation et l’harmonisation des systèmes de gestion de l’information.

Le/La Chargée d’Evaluation soutiendra également la conception d’outil de collecte de données, y compris la préparation de la conception de la recherche, l'aide à la conception des méthodes d'échantillonnage, des plans d'analyse des données, des outils de collecte des données, des scripts et processus de nettoyage des données, des scripts d'analyse, des résultats d'analyse et (le cas échéant) de la production de cartes web et de systèmes de gestion de l'information. Le/la Chargé.e d’Evaluation apportera son soutien lors des étapes de diffusion et d'évaluation du cycle de recherche.

Responsabilités

1. Planification de la recherche

• Coordonner l’implémentation des évaluations dans toutes les communautés pertinentes identifiées pour les ABAs ;
• Rédiger des rapports d’évaluation, des documents méthodologiques et outils de recherche à toutes les étapes clés du cycle de recherche.
• Soutenir la conception de l’échantillonnage, la création et la gestion des outils de collecte de données (ODK ou KoBo), la formation aux techniques de nettoyage et de gestion des données, ainsi que l’appui à la mise en place de l’analyse des données (notamment dans l’environnement R) ;
• En coordination avec le/la Chargé.e d’Evaluation Senior et l’équipe, appuyer la construction et l’opérationnalisation de l’échantillon quantitatif ;
• Assurer le suivi des progrès et des retards de l’ensemble des tâches assignées tout au long du cycle de recherche, et veiller à ce que tout retard ou difficulté identifié soit signalé de manière opportune, par écrit et oralement.
• Partager les résultats avec les audiences nécessaires.

2. Gestion, nettoyage et analyse des données

• Assurer un rôle central dans le nettoyage et le contrôle qualité des enquêtes entrantes, en vérifiant quotidiennement les données collectées sur le terrain ;
• Contrôler l’exactitude, la cohérence et la complétude des données collectées conformément aux listes de contrôles logiques établies ;
• Archiver de manière structurée les enquêtes validées et signaler clairement celles présentant des risques de problèmes de qualité, en coordination avec les équipes terrain pour clarification ou reprise si nécessaire ;
• Contrôler et mettre à jour régulièrement les bases de données à l’aide de R ;
• Créer, gérer et déployer les questionnaires KoBo ;
• Servir de point focal pour les analyses quantitatives et statistiques (rapports descriptifs, tests t, méthodes des moindres carrés ordinaires), sous la supervision du/de la chargé·e senior data.

3. Visualisation des données

• En appui au/à la responsable de recherche, et selon les besoins, produire des tableaux de bords ou des visuels pour visualiser les analyses.

Profil requis

• Excellentes qualifications académiques, comprenant de préférence un master dans la discipline concernée ;
• Compétences en matière de recherche : Expérience avérée dans le domaine de la science des données. Excellentes compétences en matière d'analyse des données ;
• Compétences logicielles : Connaissance avancée de R, STATA, Python ou d'un logiciel statistique équivalent. Connaissance avérée de Microsoft Office, y compris Word, Excel et PowerPoint. La connaissance d'ArcGIS ou de QGis est un avantage ;
• Années d'expérience professionnelle : Au moins 2 ans d'expérience professionnelle pertinente. Expérience dans le domaine humanitaire hautement souhaitable ;
• Bonne connaissance du système de coordination humanitaire requise ; expérience de l’engagement externe (bailleurs, partenaires et autres parties prenantes clés) est un atout ;
• Compréhension des processus liés à la conduite d’évaluations requise ;
• Excellentes capacités de communication et de rédaction, nécessaires à la production de rapports de qualité ;
• Excellentes capacités analytiques et de recherche requises ;
• Capacité à travailler de manière autonome requise ;
• Capacité démontrée à travailler sous pression et à gérer des délais concurrents requise ;
• Approche orientée solutions, flexibilité et ouverture d’esprit, y compris la capacité à évoluer dans un environnement multiculturel ;
• Bonne connaissance du contexte de AOC — une expérience antérieure dans la région est souhaitable ;
• Maîtrise du français obligatoire ; la maîtrise de l’arabe Hassaniya et/ou des langues locales (Fulani  est un atout ;
• Curiosité intellectuelle, motivation à contribuer à l’amélioration du secteur humanitaire et capacité à adopter une vision d’ensemble.

Procédure de postulation

Envoyer CV complet avec lettre de motivation personnalisée à jobs.mli.mrt@acted.org, avec comme objet « Postulation – Chargé d’Évaluation  – Mauritanie »

Date de publication: 18 févr. 2026

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